<img height="1" width="1" style="display:none" src="//www.facebook.com/tr?id=1509222356040859&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

填写此表格以请求您访问平台。

职位描述:为成功实施计划而努力的第一步

除了是出色的广告工具外,职位描述还为配备人员的重要信息提供了有效的人才招聘流程。不清楚,过时或不完整的工作[...]

December 02, 2020

阅读更多
所有帖子

重写规则:2019年有效的招聘策略

快到2019年了,人员编制世界中的许多人都在努力计划预算,预测招聘需求和 制定策略 to hire top talent 即将到来的一年。如果您在不断发展的业务中为招聘经理提供服务,那将是一个压力大的时期,因为您只能做很多计划来满足他们的需求。

您的列表可能如下所示:

  • 与招聘经理会面,了解他们明年的招聘需求

  • 与法律团队会面以评估共同就业的风险和合规性

  • 评估您当前的供应商担任即将担任的职位的能力

  • 概述要遵循的招聘策略
  • 持续四处寻找新的人员配备供应商,他们可能会更好地担任这些职位

  • 启动并重新启动合同和入职流程

  • 找出更好的方法来处理所有不断打电话来寻求“帮助”的供应商

  • 在电子表格中添加更多标签

  • 建立业务案例以说服您的老板,您需要软件,顾问或圣诞老人来帮助您

通常,我们觉得自己正在向前迈进,通过投资工具和顾问来帮助执行计划,而实际上我们是根据最佳猜测做出决定的,而当计划不能真正为客户服务时,就要冒不必要的支出和同行的信心。需要。手工流程和无休止的供应商参与共同带来了双赢的局面,伴随着不断的na不休的感觉,即您从未真正了解过什么 加工。

传统的人员配备模型和 软件根本无法满足现代业务增长的需求。与供应商合作所需的劳动密集型投资本质上限制了您接触这些供应商日益缩小的人才库的能力。这是一个永无休止的手动任务周期,更长的招聘周期以及对招聘绩效的有限可见性。

一个更有效的招聘计划是采用使您能够为任何事情做好准备,能够随时担当任何角色,并始终确切地知道您的工作如何获得回报的策略。这是现成的供应商管理服务的组成部分,可为您的招聘带来责任感,透明度和成功–所有这些都没有任何风险:


供应商的动态市场可随时担当任何角色

招聘范围不应局限于您可以手动管理的供应商数量。供应商的多元化在线招聘市场使您可以将任何专业和地区的任何申请发布到代表您工作的数百个供应商中。另外,它还可以帮助您建立一个 多样化的劳动力.


精确匹配合适的供应商

每个角色都是唯一的,并且需要特定的人才库作为来源。 可立即将您的需求与特定供应商匹配的AI 凭借先前在您的需求中证明的专业知识,可以确保最合格的供应商正在履行您的职责。随着业务的增长,您随时准备担任小众角色或新的业务需求。


个人策展

大量的提交是不错的选择,一小部分亲自策划并准备工作的候选人的简短提交是理想的。包含以下内容的服务 个人策展 供应商提交的信息可确保您的招聘经理仅关注正确的机会,从而缩短招聘周期并雇用最合格的候选人。


一贯的招聘经验

多个人员配备机构意味着多种招聘经验。您非常信任供应商将很好地代表您的品牌。整合的供应商管理服务(不仅限于供应商管理系统)可确保一种候选人经验与您的独特价值观保持一致,从而帮助您区分机会并介绍您的文化。


一份合同,一张发票,一个联络点

通过在单个供应商管理下统一所有供应商 有了服务,您就不再需要不断加入新的供应商,执行多个合同,处理多个发票以及管理所有这些关系。将所有手动活动简化为一个单一来源,并获得巨大的效率。


您只应为成功录用的人付费

访问强大的市场,具有无限登录权限的简单招聘工具,候选工作流跟踪以及供应商绩效分析都应包含在一个集成的,易于使用的工具中,这是提供服务的一部分。您只为成功录用付费。


全面的性能见解

始终实时更新整个招聘计划的全面视图,可确保您准确了解计划的执行情况,哪些供应商真正活跃以及招聘生命周期中的候选人。


是时候在2019年采取一切准备就绪的招聘策略了吗?一种 供应商管理服务 可以帮助您用更少的资源获得更好的结果,并给您另一个庆祝和期待新的一年的理由。

苏尼尔·巴盖(Sunil Bagai)
苏尼尔·巴盖(Sunil Bagai)
苏尼尔(Sunil)是硅谷的思想领袖,演讲者,激励人,也是开创性的Crowdstaffing生态系统背后的远见卓识。他融合了远见,技术和业务技能,正在改变人才招聘格局和工作的本质。在创办Crowdstaffing之前,Sunil曾作为IBM,EMC和Symantec等公司的业务领导者磨练过他的技能和经验。 “我们需要以指数的方式思考,以认真构筑人类,文明和工作的未来。当我们进行协作和共同努力时,每个人都会繁荣。”
发表评论

相关文章

职位描述:为成功实施计划而努力的第一步

除了是出色的广告工具外,职位描述还为配备人员的重要信息提供了信息。
人群拥挤 2020年12月2日下午3:51:02

在建立新员工时扩大与现有员工合作伙伴关系的重要性

配备人员的供应商是兴旺的临时员工计划的推动力,并建立了稳定的员工队伍。
人群拥挤 2020年11月4日下午2:05:35
发布时间: 2021-04-23 06:49:40

最近发表